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      凝“新”聚力 | 公司新員工座談會(huì )圓滿(mǎn)舉辦

      新員工座談會(huì )

      凝“新”聚力 共創(chuàng )佳績(jì)

                      

      9月9日下午,公司總經(jīng)辦組織召開(kāi)了7-8月新員工入職座談會(huì ),總經(jīng)理王繼平參加了此次會(huì )議。召開(kāi)此次會(huì )議的目的是促進(jìn)公司與新員工之間的相互交流,了解新員工對工作崗位的適應情況,同時(shí)對企業(yè)文化進(jìn)行宣貫,使其更快地融入中清大的大家庭。

      總經(jīng)理講話(huà)

                      

      9月9日下午,公司總經(jīng)辦組織召開(kāi)了7-8月新員工入職座談會(huì ),總經(jīng)理王繼平參加了此次會(huì )議。召開(kāi)此次會(huì )議的目的是促進(jìn)公司與新員工之間的相互交流,了解新員工對工作崗位的適應情況,同時(shí)對企業(yè)文化進(jìn)行宣貫,使其更快地融入中清大的大家庭。

      人事主管講話(huà)

                      

      公司人事主管施文文向新員工介紹了公司的企業(yè)文化及集團概況,組織大家學(xué)習工作信條。倡議新員工在今后的工作中深入貫徹企業(yè)文化,牢記工作信念,加強自我提升,努力成長(cháng)為適應企業(yè)發(fā)展需求的人才,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,為實(shí)現企業(yè)2023年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標共同努力!

                      

      隨后,大家積極表達了入職后的感受,列舉了工作中遇到的問(wèn)題,提出對公司食堂、宿舍等各方面建議?,F場(chǎng),施主管認真聽(tīng)取了員工的困惑并進(jìn)行了相關(guān)答疑,對目前存在的問(wèn)題和員工的建議也逐一記錄,會(huì )后核實(shí)并反饋給公司領(lǐng)導,尋求管理上的進(jìn)一步優(yōu)化。

      整個(gè)座談會(huì )氣氛輕松熱烈,大家各抒己見(jiàn),暢所欲言。座談會(huì )的結束不是終點(diǎn),而是新征程的起始點(diǎn)。相信在未來(lái)的道路上,大家能凝心聚力,共征璀璨星程!

      文 | 趙云照 審核 | 應森源
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